2月10日，恒神股份召开二届十一次职代会暨2026年工作会、安全环保工作会，全面贯彻落实陕煤集团三届五次职代会暨2026年工作会、陕西化工集团2026年工作会暨安全环保工作会精神，回顾过往积淀经验、研判形势明晰方向、谋划未来凝聚共识，团结带领全体恒神人，奋力开启“十五五”高质量发展新篇章。

恒神股份总经理张明作了题为《聚焦市场 拓展产品 提质增效 奋力谱写利润增长新篇章》的工作报告，对《江苏恒神“十五五”总体发展规划》进行说明，并代表公司与各单位签订了《2026年度目标责任书》。公司党委副书记、副总经理方新军传达了陕煤集团三届五次职代会暨2026年工作会精神，党委委员、副总经理彭中良传达了陕煤集团2026年安全环保工作会精神并作《科技提升 文化赋能 以扎实的安全环保管理助推公司高质量发展》的安全环保工作报告，党委委员、财务总监王胜利宣读了《表彰决定》，公司领导为先进集体和个人现场颁奖。职工董事张宁进行了述职。

会议审议通过了《二届十次职代会提案落实及二届十一次职代会提案征集情况报告》《丹阳市共建劳动关系和谐企业集体合同》《江苏恒神股份有限公司2026年度工资集体协商合同》《女职工权益保护专项集体合同》，民主评议了领导班子及成员，表决通过了《大会决议》。

公司领导、职工代表、先进集体代表及先进个人参加会议。与会人员进行了分组讨论，公司领导以职工代表身份分别参加了各分组讨论。讨论结束后，各职工代表分组向大会主席团作了讨论情况汇报。

车建宏对恒神股份2025年面对复杂严峻的外部环境、化工行业竞争日趋激烈的严峻挑战，在安全环保、生产经营方面取得的成效给予了充分肯定。结合陕煤集团及化工集团相关会议精神，提出六方面要求：一是突出合规管控，以硬举措筑牢健康经营根基；二是突出降本增效，以精细化管理提升盈利水平；三是突出协同联动，以一体化思维凝聚发展合力；四是突出班子建设，以强班子引领队伍干事创业；五是突出项目攻坚，以高质量建设增强发展后劲；六是突出安全环保，以底线思维守护发展大局。

刘瑾在讲话中指出，2025年作为“十四五”收官之年，面对行业持续下行挑战，公司全体干部职工深入践行集团“四种经营理念”，牢牢把握“改革、创新、发展”主基调，凝心聚力、实干攻坚，以自身努力的确定性有效应对外部环境的不确定性，实现了“稳中有进”的良好态势，交出了一份提质增效、向新向优的答卷。结合行业发展趋势与企业发展实际，就做好2026年工作，她强调要抓好七个方面、十四项重点任务：一是强化战略执行，开创发展新格局。要全面推动战略落地见效；全力攻坚项目投产达效。二是强化创新驱动，培育发展新动能。要聚力突破关键核心技术；系统优化协同创新生态。三是强化市场开拓，拓展发展新空间。要立体布局精耕市场；分类施策服务客户。四是强化提质降本，厚植发展新优势。要系统推进精益管理；全面推进降本增效。五是强化组织赋能，激发发展新活力。要建“五型”总部重塑管理效能；建“三支队伍”支撑价值创造。六是强化风控合规，筑牢发展新屏障。要全面深化合规管理；系统构建风控防线。七是强化党建引领，凝聚发展新合力。要深度促进党建融合；广泛凝聚奋进合力。

工作报告从“经营业绩稳中向好，市场开拓坚实有力，运营效率稳步提升，科创赋能成效明显，人才活力全面增强，改革创新稳步推进，项目建设成效显著，风险底线持续夯实”八个方面系统总结了2025年工作，深入剖析当前形势，客观分析了存在问题和不足，提出了2026年目标和措施，重点抓好十项工作：一是立足优势巩固，为“十五五”发展奠定基础；二是立足市场引领，精准开拓增量版图；三是立足科研攻关，做好市场拓展支撑；四是立足精益生产，紧扣市场提质增效；五是立足成本管理，筑牢盈利坚实根基；六是立足高效协作，激活协同发展动能；七是立足人才赋能，强化贡献激励的实际效能；八是立足风险防控，守牢安全两金底线；九是立足项目攻坚，推动榆林项目尽快达产达效；十是立足目标攻坚，全力助推利润提升。

报告从“聚焦思想引领，聚焦体系落地，聚焦教育培训，聚焦隐患治理，聚焦职业健康，聚焦班组建设，聚焦消防安全，聚焦科技引领，聚焦环境保护，聚焦能源管理”十个方面总结回顾了2025年安全环保工作，并提出2026年公司安全环保工作目标和总体思路，扎实做好七项重点工作：一是锚定责任穿透，筑牢履职担当防线，开创安全管理新局面；二是锚定能力提升，筑牢专业素养根基，锻造高素质安全队伍；三是锚定全链管控，筑牢过程管理根基，压实各环节安全责任；四是锚定严细实要求，筑牢现场管理根基，规范安全生产秩序；五是锚定应急提能，筑牢处置保障根基，提升应急响应水平；六是锚定绿色转型，筑牢生态环保根基，擦亮高质量发展底色；七是锚定节能增效，筑牢降本提质根基，冲刺绿色发展目标。

会议要求，各单位要迅速传达会议精神，切实将思想和行动统一到公司的决策部署上来。各级领导干部要结合自身实际，制定具体的工作计划和措施，将会议确定的各项任务落到实处。要强化责任担当，积极主动作为，以更加饱满的热情和更加严谨的态度投入到工作中，为公司实现2026年工作目标和“十五五”良好开局贡献力量。